Vielfalt leben: ASB Berlin unterzeichnet Charta der Vielfalt
Berlin ist bunt – und das ist gut so! Wir stehen für eine offene, wertschätzende und diskriminierungsfreie Organisationskultur ein und unterstreichen dies mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt, Deutschlands größter Initiative für Diversity in der Arbeitswelt.
Warum Vielfalt? Bei uns engagieren sich Menschen mit unterschiedlichen Erfahrungen, Perspektiven und Lebensentwürfen. Diese Vielfalt ist eine Stärke: Sie bereichert unsere Zusammenarbeit und hilft uns, passende Angebote für alle Menschen zu gestalten – unabhängig davon, woher Menschen kommen, wie alt sie sind, welche Erfahrungen und Überzeugungen sie prägen, wie sie leben und lieben, wie sie sich identifizieren oder ob sie mit oder ohne Behinderung leben.
Unser Auftrag: Mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt bekennen wir uns zu einer Kultur, in der Ausgrenzung, Rassismus und Menschenfeindlichkeit keinen Platz haben. Wir wollen Chancengleichheit fördern, Barrieren abbauen und ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle willkommen, sicher und wertgeschätzt fühlen.
„Berlin steht für Vielfalt, Wandel und gelebte Solidarität. Als ASB Berlin wollen wir diese Vielfalt nicht nur abbilden, sondern aktiv gestalten – mit einer Kultur, in der alle Menschen gleiche Chancen erhalten und sich mit ihren Erfahrungen einbringen können.“ – Dr. Sarah Maaß, Landesgeschäftsführerin ASB Landesverband Berlin e.V.
Vielfalt konkret:
- Engagement fördern: Ob hauptamtlich, ehrenamtlich oder im Freiwilligendienst – bei uns ist Platz für alle, die sich für eine solidarische Gesellschaft einsetzen möchten.
- Richtlinien für Haltung: Mit unserem Diversity-Guide und der ASB-Richtlinie gegen Rechtsextremismus setzen wir klare Zeichen.
- Netzwerke nutzen: Wir unterstützen Initiativen wie das Berliner Landesprogramm für Demokratie und Vielfalt und das Bündnis „Zusammen für Demokratie“.
Sie möchten Teil unseres Teams werden? Entdecken Sie unsere Stellenangebote oder engagieren Sie sich ehrenamtlich bei uns!
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